免责声明: 本计算器基于当前的国家税收政策和上海市社保公积金规定(示例数据可能基于2024年末或2025年初,具体请以官方最新发布为准)进行估算。社保公积金的实际缴费基数上下限会定期调整,计算结果仅供参考,不构成专业的税务或财务建议。
请根据实际情况填写各项的 **年度** 扣除总额。不确定可参考说明。
全年应纳税所得额 = (年收入总额 + 年终奖*) - ¥60,000(基本减除) - 五险一金个人缴纳总额 - 专项附加扣除总额
*年终奖是否计入,取决于上方选择。单独计税时,年终奖单独计算税额。
综合所得适用税率 (7级超额累进):
| 级数 | 全年应纳税所得额 (元) | 税率 (%) | 速算扣除数 (元) |
|---|---|---|---|
| 1 | 不超过 36,000 | 3 | 0 |
| 2 | 超过 36,000 至 144,000 | 10 | 2,520 |
| 3 | 超过 144,000 至 300,000 | 20 | 16,920 |
| 4 | 超过 300,000 至 420,000 | 25 | 31,920 |
| 5 | 超过 420,000 至 660,000 | 30 | 52,920 |
| 6 | 超过 660,000 至 960,000 | 35 | 85,920 |
| 7 | 超过 960,000 | 45 | 181,920 |
年终奖单独计税规则:
将年终奖金额除以 12,得到的数额对照上方 **月度** 税率表(即上方年税率表的应纳税所得额 / 12,税率表级距的金额除以12,速算扣除数也除以12)确定适用税率和速算扣除数,然后计算:
$$ \text{年终奖应纳税额} = (\text{年终奖金额} \times \text{适用税率}) - \text{速算扣除数} $$注意:年终奖单独计税的速算扣除数是月度速算扣除数。
五险一金月度明细
* 基于实际用于计算的缴费基数: 元/月 (申报基数 元/月)